Archiv der Kategorie: Die Person des Leiters

Ich sehe es anders! Und nun?

»Das Geheimnis des Erfolgs ist, den Standpunkt des anderen zu verstehen.« | Henry Ford Verstehen, o.k. Mister »Model T«, Henry Ford. Aber wenn ich dem Standpunkt des anderen nun nicht zustimmen kann? Eine andere Sicht auf das Thema habe, es … Weiterlesen

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Diesen Typ braucht jedes Team!

Teamarbeit ist angesagt. Vieles lässt sich überhaupt nur erledigen, wenn man es als Team anpackt. Teamarbeit muss aber unbedingt richtig verstanden werden, sonst verbrennt man Zeit, Energie und Motivation. Und es braucht die richtigen Leute im Team. Die NASA hat … Weiterlesen

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BASIC LEADERSHIP | 2 Voraussetzungen für Leiter

Basic Leadership – Grundkurs Leitung. In der zweiten Episode fragen wir, welche Voraussetzungen eine Person mitbringen sollte, um für die Aufgabe als Leitender geeignet zu sein? Was braucht es noch, neben Einfluss, um so zu leiten, dass »alles beginnt zu … Weiterlesen

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Die besten Zitate vom GLS 2019

Seit gestern läuft der 25. Global Leadership Summit (GLS) in Chicago. Top Leitungsexperten geben Einblick in ihre Einsichten zur Führung. Über 400.000 Teilnehmer erwartet Craig Groeschel und sein Team zum Summit, der weltweit das größte Trainingsevent für Leiter ist. Hier kommen … Weiterlesen

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BASIC LEADERSHIP | Worum geht es bei Leitung?

Basic Leadership – Grundkurs Leitung. Eine weitere Serie beginnt heute auf dem Leiterpodcast. In dieser Videoserien dreht sich alles um die Frage nach Leitung, Leitern und Leitungsaufgaben. 25% aller beruflichen Aufgaben haben direkt mit Führung zu tun. Viele weitere Jobs … Weiterlesen

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Schwarz-weiß oder bunt? Eine Frage, die Raum schafft!

Der fünfte klassische Führungsfehler, den ich auf dem Leiterpodcast bespreche, lautet: Schwarz-weiß oder bunt? Diese Frage hat das Potential, richtig viel Raum zu öffnen. Andere zu wahrer Größe zu verhelfen und ein Leiter zu sein, an dessen Seite sich andere fähige Führungskräfte wohl fühlen. … Weiterlesen

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DAS SCHMERZTE: EIN LANGZEITLEITER ZIEHT BILANZ!

Hartmut Steeb hat 31 Jahre lang als Generalsekretär die Geschicke der Deutschen Evangelischen Allianz mit geleitet. Am 12. Juni 2019 ist er aus dieser Aufgabe ausgeschieden. In einem großen Bilanz-Interview zum Ende seiner Tätigkeit gibt er spannende Einblicke. Sein offenes Wort … Weiterlesen

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Negativ oder analytisch? Eine wichtige Führungsfrage!

Der vierte klassische Führungsfehler, den ich auf dem Leiterpodcast bespreche, lautet: Bist Du negativ, oder analytisch? Viele Leiter starten mit Begeisterung, Vision, Hoffnung und Zuversicht in neue Aufgaben. Doch nach einer Zeit finden sie sich an einer Weggabelung wieder! Sie stehen vor der Entscheidung, … Weiterlesen

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