Die beste Stunde des Leiters: Coach sein.

soccer-1401929_1920»Alles steht und fällt mit Leitung.« meint John C. Maxwell. Recht hat er, finde ich. Nach bald 30 Jahren Berufserfahrung komme ich zu keinem anderen Ergebnis! Diese These zu unterschätzen kostet einen hohen Preis und führt zu schmerzhaften Erfahrungen. »Erfahrung ist das was man hat, nachdem man es gebraucht hätte.« hat mir jemand vor über 35 Jahren gesagt. Stimmt auch. Meine Erfahrung, wie man zu guten Leitern in der nächsten Generation kommt? Coaching. Ausbildung. Training. Fähige, charakterstarke und leidenschaftliche junge Leute, in die strategisch und sinnvoll investiert wird. Billiger ist es nicht zu haben! Wie geht es?   Weiterlesen

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Führung mit biblischer Idee – Das Hirtenprinzip

sheep-1587530_1920Das Hirtenprinzip: Ein Erfolgsrezept erfolgreicher Führung? Biblische Impulse, die in anspruchsvollen Führungsaufgaben den entscheidenden Unterschied machen? Hat die Bibel Weisheit, Rat und Aussage, die Verantwortliche tatsächlich in ihrer beruflichen, persönlichen und kirchlichen Aufgabe entscheidend weiterbringen? Ted McBride ist davon überzeugt. 7 »Erfolgsrezepte« des biblischen Hirtenprinzips sollte jeder Verantwortliche kennen und anwenden. Welche? Weiterlesen

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EXPONENTIAL Umsetzertreffen auf der BFP Konferenz

Wachstum ...Der LEITERBLOG investiert sich für die Entwicklung der Impulse von »EXPONENTIAL«. Dazu gab es zwei Konferenzen mit Dave Ferguson im Januar. Im September 2017 kommt er wieder nach Deutschland. Alle, die »EXPONENTIAL« umsetzen wollen und an der Bundeskonferenz des BFP teilnehmen, können am 28. September zu einem besonderen Treffen kommen. Hier die Details und die Möglichkeit zur Anmeldung: Weiterlesen

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Effektive Selbstleitung – 12 Fragen für die Woche

cartoon-1300891_1280Sich selbst zu leiten ist herausfordernd! Man selbst ist oft die schwierigste Person, die es zu leiten gilt. Sich bewusst dieser Aufgabe zu stellen ist der erste Schritt zu einer besseren Selbstleitung, die die gesamte Führungsfähigkeit verbessert. Hier sind 12 Fragen, die dabei helfen. Es macht Sinn, sie zu Beginn einer neuen Woche kurz zu checken! Weiterlesen

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5 kritische Fragen an Führungskräfte

friends-1209449_640Verantwortliche geraten schnell unter Druck. Die Komplexität ihrer Aufgabe, die hohen Anforderungen, die Meinungsverschiedenheit die sich unerwartet zum großen, schwelenden oder offenen Konflikt auswächst, der Verrat durch nahe Mitarbeiter, denen die Führungskraft vertraute … Gründe gibt es genug. Auch bei Leitern in der Kirche. Drei von vier Pastoren kämpfen regelmäßig mit dem Gedanken den Beruf aufzugeben (1). Weiterlesen

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