Schlagwort: Verantwortung
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Menschen mit Format | 1 | Hirte oder Leiter?
Nach der erfolgreichen SOMMERREIHE 2013 von Thomas Härry machen wir auch 2014 Fortsetzung. Unser diesjähriger SOMMERBLOGGER heißt SWEN SCHÖNHEIT und ist Autor des Handbuches für Führungskräfte „Menschen mit Format“. Ein Dank an den Autor und den Verlag! Grundlagen Mann muss nicht „fromm“ sein um zu bemerken, dass Jesus eine geniale Führungskraft war. Wenn „Führung“ „Einfluss“ bedeutet, dann ist…
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5 Gründe, warum großartige Führungskräfte Top Talente anziehen
Alli Polin unterstützt seit 15 Jahren „Fortune 500“ Unternehmen in Sachen „Führungskräfte“. Was haben großartige Führungskräfte, was andere nicht haben? Warum ziehen gerade sie die Top Talente an? In ihrem Blog hat sie fünf Gründe gepostet die uns herausfordern, unsere Art zu leiten zu reflektieren. Egal in welcher Verantworung wir stehen, in welcher Rolle! Polin meint dass es kein…
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Buchtipp: Lieben, leiten, leben | Das Ehebuch für Führungskräfte
Beziehungen von Menschen, die in Verantwortung stehen, sind herausfordernd. Hinter mancher heilen Beziehungsfassade ist schon länger der „Tod im Topf“. Gescheiterte Ehen gehören zu den „kritischen Lebensereignissen“, die eine enorme Auswirkung auf das eigene Leben und das Umfeld haben. Christen sind darin nicht ausgenommen. „Führungsehen“ stehen unter Druck. Was ist das „besonders Bedrückende“ in diesen Beziehungen? Eine Frage, der sich Daniel Zindel…
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Buchtipp: Tobias Faix … | Warum ich nicht mehr glaube
Menschen verlassen den christlichen Glauben. Gerade noch ein engagierter, begeisterter Mitarbeiter, jetzt ein skeptischer Entkehrter? Mit Bekehrten können christliche Führungskräfte viel anfangen, aber Entkehrte? Das irritiert, verstört, stellt die eigene Position in Frage und deckt Seiten in unseren christlichen Gemeinden auf, die wir nicht mögen. Was tun? Ignorieren? Verteidigen? Angreifen? Ich schlage vor: Hinhören, verstehen,…
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Dieter Schneider: Ich hatte Angst ans Telefon zu gehen …
Ein einziges Telefonat reichte aus, um mich zu Fall zu bringen – Seit mehreren Wochen steckten wir inmitten einer sehr schwierigen Projektphase und ich lief schon längere Zeit mindestens auf 150% meiner Leistungskapazität. Aber ich wollte mir keine Schwäche eingestehen, denn ich hatte als Projektleiter die Verantwortung. Es war Freitagnachmittag als das Telefon läutete. Die…
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Wie viel Macht darf eine Führungskraft haben? | 4
Jeder Mensch hat Macht! Wirklich? Haben nicht die Leiter das Machtmonopol? Was braucht es, um „erlöst“ mit dieser Macht umzugehen? Wie kann ich mit Macht gut umgehen? Kann man sich im Umgang mit Macht täuschen und tatsächlich nur einen „pseudoguten Umgang“ entwickeln? Ist Macht am Ende nicht immer ein „schmutziges Geschäft“ weniger Leute, die sie Egoistisch für sich…
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Wie viel Macht darf eine Führungskraft haben? | 3
Alle Macht kommt von Gott. Er ist allmächtig! (1. Mo. 17,1) Damit ist ER der Ursprung aller Macht. Deshalb ist alle Macht aus christlicher Perspektive immer verliehene Macht. Übertragene Macht. Geliehene Macht. Rechenschaftspflichtige Macht. Oder anders gesagt: Vollmacht. (2. Kor. 10,8) Führungskräfte, die Christen sind, verstehen sich als vollmächtige Leute in allen Rollen des Lebens. Das wär‘…
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EQ – Führung: Leiten mit emotionaler Intelligenz
Warum sind manche Führungskräfte so viel erfolgreicher als andere? Liegt es an der Arbeitsmoral, dem Gabenprofil, einem hohen IQ, Vitamin „B“ oder ist es einfach nur Glück? „Zur richtigen Zeit am richtigen Ort“ gewesen zu sein? An der Berufung und Salbung? Oder alles zusammen? Und trifft das auf Christen, die verantwortliche Rollen bekleiden, in gleichem…
DER LEITERBLOG 