Schlagwort: Gaben
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TechArts 21 – Worum geht’s beim Gottesdienst? (2)
Gottesdienste, in denen „der Himmel die Erde berührt“? Die Nachfrage kam, ob ich noch ein paar weitere Gedanken aus dem Vortrag zur Verfügung stellen könnte, über den ersten Beitrag hinaus. O.k. … (Nächste Woche mache ich auf dem BLOG dann eine Pause. War genug in dieser Woche. 😬😉) Also, hier kommen sie:
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Ein »Power-Tool« der Führung
Um als Führungskraft im Alltag zu bestehen, braucht es Charakter, Kompetenz und Persönlichkeit. Fähigkeiten und Fertigkeiten im Umgang mit Menschen und Werkzeugen sind ebenfalls unerlässlich. Je reflektierter die Führungskraft ist, umso besser. Selbstreflexion ist wie ein Schweizer Taschenmesser. Die Wochenzeitung DIE ZEIT berichtete am 7. Juli 2020: „… dass Studien belegen, dass nur zehn Prozent…
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WORAN GEMEINDEERNEUERUNG SCHEITERT | TEIL 5
Vision. Genauer: Eine Gemeindeerneuerung wird scheitern, wenn »meine Vision« zur Grundlage des Prozesses wird. Einwand: Braucht es für diesen Prozess nicht die visionäre Führungskraft, um ihn voranzubringen? Gemeinden und Organisationen verkümmern doch, wenn ihnen dieser Input fehlt, oder?
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»HERO MAKER« | 6 – DIE ANDERE PRIORITÄT
„Wie kann meine Gemeinde wachsen?“ Falsche Frage, zumindest aus der Perspektive eines »Hero Makers«! Es braucht eine andere Frage, behauptet Dave Ferguson! Welche? Und warum? Im letzten Teil der Serie wenden wir uns dem fünften Schritt auf dem Weg zum »Hero Maker« zu. Es braucht etwas anderes! Was?
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»HERO MAKER« | 5 – WER HAT DICH ENTDECKT?
Wer hat DEINE (Leitungs)Begabung entdeckt? DICH ermutigt? Gefördert? Getröstet? Begleitet? Angefeuert? Um diese großartige Rolle geht es beim vierten Schritt des »Hero Makers«. Und einmal mehr: »Hero« ist eine Metapher, keine theologische Aussage, keine neue Rolle in der Kirche, kein Amt das man nun anstreben soll, kein Titel, den man tragen kann … 🙂 Wer…
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Einen Veränderungsprozess gestalten: Wie? | Teil 7
Die Rolle von Leitern zu stärken und zu fördern ist ein entscheidender Schritt im Veränderungsprozess, den ich im letzten Teil beschrieben habe. Nicht weniger wichtig ist es aber, dass auch alle anderen Begabungen, die in der Gemeinde sind, gefunden und entwickelt werden. Jedem sind Begabungen geschenkt. Auf niemanden kann verzichtet werden. Was ist zu verstehen, zu tun,…
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Der kostenlose „Gaben-Findungs-Prozess“ (GFP)
Vor 21 Jahren habe ich die erste Version des „Gaben-Findungs-Prozesses“ (GFP) für Gemeinden veröffentlicht. Zum 20jährigen Jubiläum habe ich mich entschlossen, den GFP komplett zu verschenken. Die Lizenzbedingungen: Kein Weiterverkauf (darf aber gerne weiter verschenkt werden), keine öffentliche Speicherung im Internet, keine Veröffentlichung im Internet.
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