Schlagwort: Ausbildung
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Sieben Dinge, die Pastoren bereuen
Wie geht es geistlichen Leitern im Hauptberuf? Sie sind manchmal verehrt, manchmal missverstanden. Überschätzt, unterschätzt und manchmal am Pranger. Was beschäftigt sie, was befürchten sie? In einer Umfrage wurden Pfarrern u. Pastoren mit 25 und mehr Jahre Berufserfahrung gefragt, was sie im Rückblick auf ihre Tätigkeit bereuen. Sieben Dinge wurden immer wieder genannt. Einseitig vorbereitet Die meisten…
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Buchtipp: Logbuch Berufung
Jeder Mensch hat eine Bestimmung, die er oder sie erfüllen soll. Diese Berufung zu entdecken und zu leben ist der Weg zu größter Zufriedenheit und Erfüllung. Führungskräfte helfen Menschen dabei, ihre Bestimmung zu entdecken und in sie hineinzuwachsen. Das ist so erfüllend für Leiter! Das ist die „Premiumaufgabe“ einer Führungskraft! Aber viele Leiter, die das…
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Exponential (11) : Du sollst ein Segen sein!
(C) Foto: Nadine Jung 2014: Wir sind als christliche Führungskräfte gesegnet und sollen ein Segen sein. Wie? Darum geht es in diesem Impuls zum Jahresanfang. „Ich will dich segnen, … und du sollst ein Segen sein.“ Das ist die Verheißung und der Auftrag an einen der einflussreichsten Leiter der Menschheitsgeschichte: Abraham. (1. Mose 12,2). Das…
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Exponential (6): Leiter, die Jünger formen? Das klappt nicht!
Das funktioniert nicht! Während ich über die Gedanken von „Exponential“ mit christlichen Leitern deutschlandweit ins Gespräch komme, treffe ich auf richtig viel Zustimmung. Aber ich höre auch immer wieder diese Fragen und Einwände: „Ich finde das zwar richtig, aber ich habe keine Zeit dafür.“ „Ich würde gerne einen Schwerpunkt darauf setzen, aber ich weiß nicht,…
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Exponential (4) Die Kultur gestalten! | 2
Die Kultur in einer Organisation hat eine enorme Prägekraft. Manchmal ist das kaum zu verstehen, warum das so ist. Ihr Einfluss kann so stark sein, dass auch eine überzeugende Vision scheitert! Dass sogar begabte Führungskräfte das Handtuch werfen und Projekte, Ideen, Initiativen … letztlich ohne Wirkung bleiben. Eine Gemeinde zu bauen, die im Kern Menschen…
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Exponential (1): Mitarbeiter in Bestform?
Wann ist ein Mitarbeiter in Bestform? Eine wichtige Frage für Führungskräfte, da Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Kirchen und Gemeinden einen entscheidenden Anteil an der erfolgreichen Entwicklung der Gemeindearbeit haben. Das gilt natürlich in gleicher Weise auch für alle anderen Organisationen und Unternehmen. Mitarbeiter zu führen und sie zu entwickeln, ist dabei eine wesentliche Aufgabe von…
DER LEITERBLOG 