Autor: Lothar Krauss
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Was ich von relevanten Gemeinden gelernt habe … | Teil 3
Anfang des Jahres hatte ich fast drei Monate Zeit, um etwa 20 Gemeinden im deutschsprachigen Europa und in den USA kennen zu lernen. Was ist von diesen Gemeinden zu lernen, die christozentrisch und relevant in ihrer Kultur wirken? Im ersten Teil habe ich die Kerneinsichten „Auftrag und Momentum“ beschrieben. Der zweite Teil hat das Thema „Leitung“…
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Wie wichtig sind Leiterpersönlichkeiten in der Kirche Jesu?
Gott hat gegeben: Apostel, Propheten, Evangelisten, Hirten, Lehrer … Gott schenkt seiner Gemeinde Menschen, die er mit Gaben ausstattet, damit sie der ganzen Gemeinde gut tun und die Gemeinde in die Lage versetzt wird, ihren Auftrag in der Welt zu erfüllen. (Epheser 4,11f) Das ist super, oder?! Wir wollen offen sein für Menschen, die Gott…
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Wie finden wir motivierte Mitarbeiter | Teil 4
Investment Nr. 2 – Genau beobachten! Bevor wir jemanden in einen „Ausbildungsprozess“ einladen sollten wir wissen, dass es die richtige Person ist. Dazu verbringen wir Zeit mit dem Kandidaten, als Investment Nr. 1. Was machen wir in dieser Zeit? Wir beobachten genau! Das ist gar nicht so einfach! Warum? Weil wir als Führungskräfte (oft) so…
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Was ich von relevanten Gemeinden gelernt habe … | Teil 2
Anfang des Jahres hatte ich fast drei Monate Zeit, um etwa 20 Gemeinden im deutschsprachigen Europa und in den USA kennen zu lernen. Was ist von diesen Gemeinden zu lernen, die christozentrisch und relevant in ihrer Kultur wirken? Im ersten Teil habe ich die Kerneinsichten „Auftrag und Momentum“ beschrieben. Die dritte Einsicht betrifft das Thema „Leitung“:…
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Was ich von relevanten Gemeinden gelernt habe … | Teil 1
Anfang des Jahres hatte ich fast drei Monate Zeit, um etwa 20 Gemeinden im deutschsprachigen Europa und in den USA kennen zu lernen. Ich bin durch 8 Länder gereist. Gelernt und genau hingeschaut habe ich besonders bei Gemeinden die unter den Voraussetzungen arbeiten, die mit unserer Kultur deutliche Schnittmengen haben. Denn Erfahrungen dieser Gemeinden lassen sich…
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Wie finden wir motivierte Mitarbeiter | Teil 3
Ohne Zeit geht es nicht! Aber welcher Leiter hat die schon? „… und er bestimmte zwölf, die er Apostel nannte. Sie sollten ständig bei ihm sein, und er wollte sie aussenden, damit sie seine Botschaft verkündeten und in seiner Vollmacht die Dämonen austrieben.“ Markus 3,14-15 NGÜ In der Regel müssen Leiter motivierte Mitarbeiter selbst formen, wie…
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Bin ich bereit für die Verantwortung als Führungskraft?
Bin ich ein Leiter? Bin ich bereit die Verantwortung als Leiter zu übernehmen? Viele Leute, die ihr Leben in das Abenteuer „Leitung“ investieren wollen, stellen diese Fragen. Es sind gute und wichtige Fragen. Und die Antwort darauf ist nicht einfach und selbstverständlich. Was sind Kriterien, die dabei helfen können? Zuerst: Bin ich ein Leiter? Dieser…
DER LEITERBLOG 