Schlagwort: Mitarbeiter
-
Tim Keller: Führungsprinzipien für die Entwicklung wachsender Gemeinden | Teil 3
Im dritten Teil der Reihe von Tim Keller beschreibt er Gemeinden von der Hauskirche bis zur Mega-Gemeinde. Dabei verwendet er Zahlen, die sicher nur bedingt in unsere Kultur übertragen werden können. Dennoch sind alle Thesen und Beobachtungen auf jeden Fall ein Nachdenken wert! Was kennzeichnet also Gemeinden in den jeweiligen Wachstumsphasen, was sind ihre Vorteile, was ihre Nachteile…
-
Eine Gemeinde – mehrere Gottesdienste: Was ist zu beachten?
UPDATE 5.2.2019: Checkliste zur Planung eines zweiten Gottesdienstes am Wochenende. Projektbeschreibung: 180122 Projektplanung 2. Gottesdienst UPDATE: Am Ende des Post befindet sich jetzt eine wachsende Liste von Kirchen und Gemeinden in Deutschland, die zwei oder mehr Gottesdienste am Wochenende anbieten. Immer mehr Gemeinden bieten mehr als einen Gottesdienst am Wochenende an. Manche sogar an unterschiedlichen Standorten, wie…
-
5 Gründe, warum großartige Führungskräfte Top Talente anziehen
Alli Polin unterstützt seit 15 Jahren „Fortune 500“ Unternehmen in Sachen „Führungskräfte“. Was haben großartige Führungskräfte, was andere nicht haben? Warum ziehen gerade sie die Top Talente an? In ihrem Blog hat sie fünf Gründe gepostet die uns herausfordern, unsere Art zu leiten zu reflektieren. Egal in welcher Verantworung wir stehen, in welcher Rolle! Polin meint dass es kein…
-
Buchtipp: Hilfen, um eine auftragsorientierte, relevante Gemeinde zu formen!
Unser Land braucht große und kleine Gemeinden, die christuszentriert, relevant und dynamisch sind! Gemeinden, die ihre Milieus (oft nur ein bis zwei Milieus!) erreichen. Deshalb brauchen wir nebeneinander unterschiedliche Gemeinden, die nicht gegeneinander arbeiten. Die unsere Gesellschaft in ihrer Vielschichtigkeit der Milieus durchdringen und begreifen, weil es unterschiedliche Stile u. Formen für unterschiedliche Menschen braucht. Gott hat die Vielfalt…
-
Buchtipp: Lieben, leiten, leben | Das Ehebuch für Führungskräfte
Beziehungen von Menschen, die in Verantwortung stehen, sind herausfordernd. Hinter mancher heilen Beziehungsfassade ist schon länger der „Tod im Topf“. Gescheiterte Ehen gehören zu den „kritischen Lebensereignissen“, die eine enorme Auswirkung auf das eigene Leben und das Umfeld haben. Christen sind darin nicht ausgenommen. „Führungsehen“ stehen unter Druck. Was ist das „besonders Bedrückende“ in diesen Beziehungen? Eine Frage, der sich Daniel Zindel…
-
Buchtipp: Tobias Faix … | Warum ich nicht mehr glaube
Menschen verlassen den christlichen Glauben. Gerade noch ein engagierter, begeisterter Mitarbeiter, jetzt ein skeptischer Entkehrter? Mit Bekehrten können christliche Führungskräfte viel anfangen, aber Entkehrte? Das irritiert, verstört, stellt die eigene Position in Frage und deckt Seiten in unseren christlichen Gemeinden auf, die wir nicht mögen. Was tun? Ignorieren? Verteidigen? Angreifen? Ich schlage vor: Hinhören, verstehen,…
-
Der geheime Schmerz eines Pastors (2)
Jeder Beruf und jede Berufung hat ihre Tücken. Der pastorale Beruf auch, meint Peter Drucker, die Führungslegende. Ganz besonders schwer sei diese Aufgabe sogar. Hier „jammert“ kein Vertreter des Berufsstandes, sondern eine anerkannte Autorität in Sachen „Leitung“ spricht Klartext! Was sind also die „geheimen Schmerzen“, an denen Pastoren leiden? Im ersten Teil hat Philip Wagner den…
-
Kirche der Zukunft: Eine Gemeinde – viele Standorte?
„Multi-Site-Churches“ haben einen starken Aufwind in den USA. Multi-Site, das ist eine Gemeinde mit mehreren Standorten. Ist das auch eine sinnvolle Ergänzung unserer Kirchenlandschaft für Deutschland? Darüber gehen die Meinungen weit auseinander. Am letzten Wochenende war ich in der ELIM Hamburg als Gastsprecher an ihrem „Visionstag für Mitarbeiter“ und zu den Gottesdiensten am Sonntag eingeladen. Diese Gemeinde mit…
DER LEITERBLOG 