Schlagwort: Führungskraft
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Grundkurs Leitung | Lektion 8: Der Regelkreis der Führung
Wie sieht der Prozess mit seinen Schritten aus, für den eine Führungskraft Verantwortung trägt? Die grundsätzlichen Aufgaben haben wir ja bereits angesprochen. Jetzt wenden wir uns dem konkreten „Geschäft der Leitung“ zu. Dem Handwerk. Was macht ein Leiter, um mit seinem Team etwas zu bewegen und zu bewirken? Der „Regelkreis“ gibt Auskunft dazu In dieser…
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Grundkurs Leitung | Lektion 7: Leitertypen – wie unterschiedlich wir sind
Wenn man an Leiter denkt hat man schnell visionäre, strategische und inspirierende Persönlichkeiten vor Augen. Eben „charismatische Leute“. Solche Leiter gibt es, solche Leiter braucht jede Organisation, wenn sie sich entwickeln will. Solche Leiter bewirken oft auch einen deutlichen Unterschied in der Entwicklung der Organisation, Gruppe, Team … Aber sie sind nicht die einzigen Leiterpersönlichkeiten,…
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Fehler, die Christen als Führungskräfte machen – aber vermeiden sollten! | Teil 1
„Erfahrung ist das was man hat, nachdem man es gebraucht hätte!“ Diesen Satz habe ich vor über 30 Jahren einmal gelernt und seither so oft zitiert. Als Führungskraft macht man ja Fehler. Welche können das sein? Welche Fehler wiederholen sich gerne bei christlichen Führungskräften, bei geistlichen Leitern, Ältesten, Pastoren, Bereichsleitern, Hauskreisleitern … Gibt es überhaupt…
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Bin ich als Leiter noch an der richtigen Stelle?
Diese wichtige Frage sollte sich jede Führungskraft und auch jedes Führungsteam von Zeit zu Zeit stellen. Dabei kann es helfen, wenn man mit einem „System“ denkt. Systeme strukturieren u. vereinfachen eine komplexe Wirklichkeit mit dem Ziel, die Kernpunkte klar und schnell fassen zu können. So ist das auch mit dem „Leitungssystem“ das Mark Driscoll, Pastor der…
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Grundkurs Leitung | Lektion 4: Kernaufgaben eines Leiters
Ein Leiter hat sehr unterschiedliche Aufgaben. Der „Regelkreis der Führung“ stellt erhebliche Anforderungen an Führungskräfte. Was aber sind KERNAUFGABEN einer Führungskraft? Ich schlage 5 Aufgaben vor, die eine Führungskraft gut und konstant erfüllen muss. Die Vision lebendig halten Für Klarheit sorgen: Wer macht was, wann, wie, warum, mit wem … Sach- und Sozialkonflikte angehen Nächste…
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Der Leiter ist anders! Und einsam! | Teil 3
Nachdem wir in Teil 2 die vier Dimensionen der These von Prof. Manfred Josuttis, „Der Pastor ist anders“ vorgestellt und die ersten beiden Richtungen der Aussage (als eine FESTSTELLUNG und (s)eine ABSICHT) in Stichworten behandelt haben, folgen nun die beiden weiteren Richtungen, in denen diese These gedacht werden kann: Nämlich als eine FORDERUNG und VORWURF.…
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Der Leiter ist anders! Und einsam! | Teil 1
Wer eine Führungsaufgabe übernimmt, wird einsam(er). Nicht jeder will das wahrhaben. Krampfhaft versucht man es manchmal zu vermeiden. Oder zu ignorieren. Weg zu diskutieren. Lächerlich zu machen. Aber am Ende kann sich die Führungskraft nicht davor schützen. Sie muss damit umgehen. Denn mit der Übernahme von Verantwortung verändert sich die eigene Situation und die Beziehungen…
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Grundkurs Leitung | Lektion 2: Was ist eigentlich Leitung?
Was ist eigentlich Leitung? Im Sommer wurde ich gebeten einen Artikel dazu zu schreiben. Hier ein Auszug, weil er uns eine Übersicht zu dem Thema gibt. Hier der Link zum ganzen Artikel. Am Ende des Beitrages gibt es wieder die Möglichkeit, ein Arbeitsblatt zum Thema zu laden. „Vollmächtiges Führen bedeutet Einfluss haben“ sagt J. Oswald Sanders…
DER LEITERBLOG 