Kategorie: Grundkurs Leitung
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Grundkurs Leitung | Teil 12: Welche Leute sollten Leiter fördern? (2)
Erwünschte Qualitäten für Azubis Nachdem wir im 10 Teil des Grundkurses die Idee einer „Leiterausbildung“ vorgestellt haben und im 11 Teil die drei grundlegenden Voraussetzungen dazu erläuterten, wenden wir uns jetzt den Qualitäten zu die super sind, wenn sie über Zeit im jungen Leiter wachsen. 1. Missionales Denken … Früher hat man „missionarisches Denken“ gesagt. Da der…
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Grundkurs Leitung | Teil 10: Die Idee der Leiterausbildung
Wie gelingt es tatsächlich, dass wir junge Leute in eine wirkliche Ausbildung als Leitende nehmen? Brauchen wir Seminare, Kurse, Bücher, Video-Schulungen … Rufen wir uns noch einmal eine grundlegende Einsichten zur Leiterausbildung in Erinnerung: It Takes a Leader, To Make a Leader! – Leiter bilden Leiter aus. Im Wesentlichen! Training Just in Time! – Die…
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Grundkurs Leitung | Lektion 9: Die Führungsspanne
Hat jeder Leiter die „gleiche Reichweite“ durch seine von Gott geschenkten Begabung? Waren die unterschiedlichen Führungsspannen, die der Schwiegervater von Moses dem Leiter Israels in einer kritischen Situation in der Wüste vorschlug, nur ein organisatorischer Kunstgriff? Schlichtes Management. Business-Tipps für das Volk Gottes? Reicht „Salbung“, „Verfügbarkeit“ und „Ruf“ nicht aus? Andy Stanley verweist in seinem…
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Grundkurs Leitung | Lektion 8: Der Regelkreis der Führung
Wie sieht der Prozess mit seinen Schritten aus, für den eine Führungskraft Verantwortung trägt? Die grundsätzlichen Aufgaben haben wir ja bereits angesprochen. Jetzt wenden wir uns dem konkreten „Geschäft der Leitung“ zu. Dem Handwerk. Was macht ein Leiter, um mit seinem Team etwas zu bewegen und zu bewirken? Der „Regelkreis“ gibt Auskunft dazu In dieser…
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Grundkurs Leitung | Lektion 7: Leitertypen – wie unterschiedlich wir sind
Wenn man an Leiter denkt hat man schnell visionäre, strategische und inspirierende Persönlichkeiten vor Augen. Eben „charismatische Leute“. Solche Leiter gibt es, solche Leiter braucht jede Organisation, wenn sie sich entwickeln will. Solche Leiter bewirken oft auch einen deutlichen Unterschied in der Entwicklung der Organisation, Gruppe, Team … Aber sie sind nicht die einzigen Leiterpersönlichkeiten,…
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Grundkurs Leitung | Lektion 6: (Berufungs-)Schwerpunkt eines Leiters
Vor über 10 Jahren zeichnete Bill Hybels im kalten South Barrington bei einem Coaching für Leiter ein Bild und fragte uns, was für einen Schwerpunkt wir als Leiter hätten. Dieses Bild hat mich seit der Zeit begleitet und ich habe es oft in Schulungen für Leiter und Leitungsteams verwendet. Hier ist es: Bereiche von Leitung…
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Grundkurs Leitung | Lektion 5: Bin ich ein Leiter?
Nachdem wir behandelt haben was Leitung ist, worin die Voraussetzungen für Leiter liegen und was die Aufgaben einer Führungskraft sind steuern wir mit diesem Beitrag auf eine erste Klärung zu: „Bin ich ein Leiter?“ Wer durch seine Aufzeichnungen geht, die Feedbacks seines Coaches, seiner Freunde und auch seiner „kritischen Begleiter“ auswertet, kann einen Trend erkennen.…
DER LEITERBLOG 