DER LEITERBLOG
Leiter brauchen Ermutigung
Kategorie: Die Aufgabe der Leitung
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„Ned g’schempfd isch gnug g’lobd.“ („Nicht geschimpft ist genug gelobt.“) ist eine Auffassung zur Wertschätzung in Schwaben. „Baßd scho“ ist das größte Kompliment, zu dem ein Nürnberger oder ein Franke fähig ist, wenn er ein Urteil über ein Geschehen, eine Sache oder eine Person abgeben soll. „Hm“ ist dann wohl das ostfriesische Pendant. Wobei es da, je nach Intonation,…
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Im Januar 2016 werden Dave und Sue Ferguson nach Deutschland kommen. Er ist ein bemerkenswerter Pionier unserer Generation, besonders für die westliche Welt. Gott hat ihn gebraucht, um eine starke Gemeinde zu bauen und ein Pionier der Multi-Site Idee zu werden, von dem selbst Bill Hybels gelernt hat. Dabei ist er ein super bescheidener Typ und völlig zugänglich und…
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Zu Beginn investiere ich viel Zeit um die Menschen der Gemeinde kennen zu lernen und um einen grundlegenden geistlichen Input zu geben, der für jede Gemeinde gleich ist! Wie ich das mit den Kontakten aufbaue, erkläre ich im nächsten Post. Heute geht es um die Rolle von Predigt und Lehre. Mit welchen Themen beginne ich, was…
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Seit 15. November bin ich Pastor in der FCG Gifhorn. Eine Gemeinde mit Geschichte, die sich aber nicht darauf ausruhen möchte sondern einen Veränderungsprozess anstrebt. Denn was sich nicht wandelt, verändert und auf eine gesunde Art wächst, stirbt! Das trifft auf jeden Menschen, jede Familie, Mannschaft, Team auf der Arbeit, Hauskreis, Verein, Pflanzen … und…
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Neue Leiter braucht das Land! Eine Kultur der Beziehung schaffen, die Leiter hervorbringt! Aber wie?
Wie wäre es wenn es eine Kultur in unserer Organisation gäbe, die auf der Grundlage guter Beziehungen strategisch und systematisch die nächste Generation von Führungskräften fördert? Viele Organisationen und Unternehmen beschäftigen sich mit diesem Gedanken. Er ist ein Schlüssel zur Zukunft. Wir haben nicht nur ein Fachkräftemangel, sondern auch einen Führungskräftemangel. Auch in der Kirche! Die „Kinder dieser…
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Was sollten Lobpreisleiter bedenken? Ed Stetzer bringt es aus meiner pastoral-leitenden Sicht mit seinem „Brief an Lobpreisleiter“ gut auf den Punkt. Am besten liest man ihn im Original. Für alle, die fix die Zusammenfassung haben wollen, nicht so fit in Englisch sind … bringe ich hier die Hauptpunkte zur schnellen Übersicht. Aber wie gesagt: besser…
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In dieser Woche haben wir uns noch einmal zurückerinnert: Die Nationalmannschaft beim Bundespräsidenten. Ehrung der Weltmeister. Und ja: es war eine tolle Zeit im Sommer. Oder?! Kerstin Hack knüpft in ihrem Beitrag direkt an diese tolle Wochen an. Wie Leiter erfolgreich werden können. Vier tolle Punkte nennt sie. So wird man Weltmeister: 7: 1 Deutschland…
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„Eine großartige Vision ohne großartige Menschen ist irrelevant.“ schreibt der ehemalige Stanford Professor und heutige Managementexperte, Willow Creek Referent … Jim Collins in seinem Bestseller „Good to Great“. Das erinnert an Epheser 4 wo zu lesen ist, dass Gott Menschen mit Berufungen schenkt. Gottes „Methode“ sind Menschen! Aber wie findet man die passenden Leute, die Collins mit „großartige…
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