DER LEITERBLOG
Leiter brauchen Ermutigung
Kategorie: Die Aufgabe der Leitung
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Machtmissbrauch, Selbstprofilierung und Selbstschutz sind starke Motive, die ein gutes Miteinander verhindern? Corinna Schubert denkt im letzten Teil der Serie konkret über diese wichtigen Fragen nach, die Misstrauen und Angst fördern und ein gutes Miteinander empfindlich stören. Menschen würden über Menschen beginnen zu herrschen, anstatt sich zu fördern und zu ergänzen. Das wird stark im Verhältnis von…
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Wenn wir gemeinsam in einen kreativen Flow in unseren Führungsrunden finden würden, was würde aus unserer gemeinsamen Arbeit erwachsen? Nicht auszudenken! Corinna Schubert zeigt in diesem Teil der Serie, worin Blockaden bestehen, die konkret der Kreativität im Führungsprozess schaden. Sie kommt direkt auf den Perfektionismus zu sprechen, den die Kreativitätsforschung als einen der mächtigsten Gegner kreativer,…
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Wie gelingt Führung? Ist sie als eine gemeinsame, kreative Aufgabe zu begreifen, oder endet sie doch immer neu im Konflikt der Geschlechter?Corinna Schubert hat einen starken Auftakt im ersten Teil gesetzt. Sie plädiert für ein gemeinsames kreatives Handeln von Mann und Frau in den Führungsaufgaben. Gemeinsam könnten sie zielgerichtet Macht so einsetzen, dass „dem Leben Raum…
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Wie sieht gute Führung aus? So viele bekannte Führungspersönlichkeiten in der christlichen Szene scheitern! Diesem Fakt kann man sich kaum noch entziehen. Gerade wir Männer tragen unseren unrühmlichen Teil bei. Meine Kollegin im Vorstand von Willow Creek Deutschland, Corinna Schubert, hat das Thema weiter reflektiert und sehr relevante, wichtige und wertvolle Anstöße zusammengetragen, die wir…
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Ein Geheimnis des Erfolgs in Organisationen, Unternehmen und auch Kirchen ist das Miteinander der Teams. Teams, in denen Kompetenzen, Persönlichkeiten, Frauen und Männer, Erfahrungen … zusammenkommen, um gemeinsam mehr zu erreichen. Mehr, als die reine „Summe“ aller Beteiligten je zusammenlegen könnten. Das geht nicht ohne Werte. Welche Werte ermöglichen und sichern ein Miteinander im Team,…
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Sitze Du auf dem Fahrersitz Deines Lebens? Jetzt. Gerade jetzt, währende die aktuellen Entwicklungen in der Ukraine Corona in der öffentlichen Debatte abgelöst hat und diese große Tragödie Europa nun im Würgegriff hält? Wie geht es Deinen Emotionen, Gedanken, Fragen? Sitzt Du noch auf dem Fahrersitz, oder hast Du Dich nach hinten im Bus verzogen? Die…
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Führungskräfte, die einen coachenden Führungsstil wählen und leben, tragen sehr dazu bei, dass die Potentiale ihrer Teams, der Mitarbeiter und ihrer Organisationen sich entfalten. Ob in einem Konzern oder in der Jungschargruppe – die Wirkung von coachendem Leiten trägt tatsächlich dieses großartige Potential in sich. Deshalb ist die Frage, ob Du coachend als Führungskraft unterwegs bist,…
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In diesen Stunden ereignen sich Dinge, die wir seit Jahrzehnten in Europa für überwunden gehalten haben. Unsere Führungskräfte stehen vor großen Herausforderungen. Wir erleben, wie politische Leiter den Dialog verlassen, unverhohlen lügen und Werte mit Füßen treten. Der Background der Ereignisse ist komplex und sollte nicht zu einfach und ideologisch aufgelöst werden. Viel wird nun…
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