DER LEITERBLOG

Leiter brauchen Ermutigung

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Monat: Oktober 2013

  • WERKZEUGKISTE für LEITER (2) : Entscheiden im Team!

    »Teams und Gruppen entscheiden schlecht!« sagt Andreas Mojzisch, Professor für Sozialpsychologie an der Universität Hildesheim. Warum? Diese These beunruhigt Christen die Führungsverantwortung tragen, denn Christen stehen auf Teams. Gott selbst arbeitet sogar im Team (Dreieinigkeit). Die Leitung von Gemeinden überträgt der Apostel Paulus Teams von Ältesten. Was soll also falsch daran sein? Wo liegt das Problem? Stress…

  • Exponential (7): Leiter als Ausbilder? – Ich hab keine Zeit!

    Warum ist es so selten, dass Führungskräfte bewusst und kompetent Nachwuchs ausbilden? Warum finden Leute, die sich gerne entwickeln wollen, jenseits der klassischen „Ausbildungseinrichtungen“ so schwer Leiter, die Zeit für sie haben? Auf diese Frage bin ich in den letzten drei Jahrzehnten immer wieder gestoßen! EXPONENTIAL sieht es als eine zentrale Aufgabe auf dem Weg…

  • Es ist nicht alles Gott was glänzt

    UPDATE vom 28. Februar 2018: Tim Kellers Buch ist ein Schatz und mein Nr. 1 Tipp für Christen in den letzten 5 Jahren. Doch dann war es vergriffen! Der Brunnen Verlag hat es nun von Gerth Medien übernommen und damit fast alle Keller Bücher in seinem Sortiment. Am 12. Februar ist jetzt die erste Auflage…

  • Exponential (6): Leiter, die Jünger formen? Das klappt nicht!

    Das funktioniert nicht! Während ich über die Gedanken von „Exponential“ mit christlichen Leitern deutschlandweit ins Gespräch komme, treffe ich auf richtig viel Zustimmung. Aber ich höre auch immer wieder diese Fragen und Einwände: „Ich finde das zwar richtig, aber ich habe keine Zeit dafür.“ „Ich würde gerne einen Schwerpunkt darauf setzen, aber ich weiß nicht,…

  • WERKZEUGKISTE für LEITER (1) : Wünsche oder Ziele?

    Heute beginnen wir mit einer losen Folge von Beiträgen die „Werkzeugkiste“ für Leiter und Mitarbeiter zu füllen. Wir starten mit einem erfolgreichen Prinzip der Führungslehre und Praxis, wenn es einfach gehalten wird. „Führen mit Zielen“. Wann ist ein Ziel hilfreich, wann ist es nur ein Wunsch? Wann wird alles so komplex, idealisiert …, dass das Werkzeug…

  • Brillantes Beispiel mutigen Führens!

    Mutig zu führen ist nicht einfach, aber dringend nötig. Führung und Leitung geschieht zu großen Teilen mit dem Werkzeug der Kommunikation. Heute bin ich auf eine mutige Kommunikation im Internet gestoßen, die mich sehr beeindruckt! Ich empfehle dieses Beispiel zur aufmerksamen Lektüre. Der Beitrag ist ein außergewöhnlich starkes Lehrbeispiel für Leiter, die mutig durch Kommunikation…

  • Exponential (5): Mentor, Coach oder Ausbilder?

    Was braucht es, um einen Christen zu einem Jünger zu formen? Einen Mentor? Einen Coach? Einen Seelsorger? Oder einen Ausbilder? Alle vier Ansätze fördern Menschen in bestimmten Lebensphasen und haben ihre Berechtigung und Stärken! Sie werden nicht gegeneinander ausgespielt. Je besser wir aber ihre Rollen und Stärken verstehen, je effektiver können wir zur „richtigen Wahl…

  • Buchbesprechung: Das Beste zur Hochzeit

    Was hat das Evangelium einer Ehe zu bieten? So manche Hochzeitspredigt gerät zu einer gut gemeinten Ratgeberstunde im christlichen Gewandt. Ist das so gedacht? O.k., das muss nicht schlecht sein, aber schöpft das die Möglichkeiten für junge Ehepaare aus, die durch das Evangelium von Jesus für sie bereit liegen? Oder setzen die Ansprüche und Ideale…