Schlagwort: Leiten
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Exponential (5): Mentor, Coach oder Ausbilder?
Was braucht es, um einen Christen zu einem Jünger zu formen? Einen Mentor? Einen Coach? Einen Seelsorger? Oder einen Ausbilder? Alle vier Ansätze fördern Menschen in bestimmten Lebensphasen und haben ihre Berechtigung und Stärken! Sie werden nicht gegeneinander ausgespielt. Je besser wir aber ihre Rollen und Stärken verstehen, je effektiver können wir zur „richtigen Wahl…
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Grundkurs Leitung | Teil 13: Führungsaufgabe: Nachwuchs fördern!
Jede Führungskraft ist einmal Geschichte! Jeder Leiter ist in diesem Sinne ein „Interimsleiter“, ein Leiter des Übergangs. Was ist die „vornehmste“, wichtigste, kritischste Aufgabe einer Führungskraft? Neue Führungskräfte zu entdecken, zu formen und freizusetzen. Jack Welch, die Managementlegende, hat einen erstaunlich großen Teil in die Entwicklung von Führungskräften gesteckt. Das ist nicht neu. Wer das…
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Literaturliste für Leiter
Ich habe einmal eine Liste mit etlichen der Bücher für eine Schulung von Leitern zusammengestellt. Es sind Bücher, die mir zum Thema „Leitung – Leiter – Leiten“ über die Jahre gute Impulse gegeben haben. Hier findest Du die Liste. Zum Thema Bücher habe ich auch hier Post veröffentlicht: Was ich lese … Bücher für den…
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Checkliste: Leiter leiten nicht, wenn sie … !
Immer wieder vermeiden wir Leiter zu leiten! Eigenartig! Aber wahr. Das ist bei Führungskräften in allen Organisationen, Firmen, Kirchen … anzutreffen. Was könnten Anzeichen sein, dass wir „aus dem Fahrersitz“ ausgestiegen sind und nicht mehr wirklich leiten? Dave Ferguson nennt 12 Anzeichen: … darauf warten das jemand anderes ihnen sagen soll, was zu tun ist,…
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Soll ich kündigen? Oder nicht?
Wann ist Zeit zu gehen? Wann einen Dienst beenden, eine Aufgabe abschließen, eine Verantwortung niederlegen? Fragen, denen sich eine Führungskraft in Beruf und Ehrenamt immer wieder zu stellen hat. Und auch stellen muss. Gerade in der Ferienzeit findet man den Abstand, um dieser Frage nachzuspüren. Alles hat seine Zeit, sagt schon der Prediger im Alten…
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Grundkurs Leitung | Lektion 8: Der Regelkreis der Führung
Wie sieht der Prozess mit seinen Schritten aus, für den eine Führungskraft Verantwortung trägt? Die grundsätzlichen Aufgaben haben wir ja bereits angesprochen. Jetzt wenden wir uns dem konkreten „Geschäft der Leitung“ zu. Dem Handwerk. Was macht ein Leiter, um mit seinem Team etwas zu bewegen und zu bewirken? Der „Regelkreis“ gibt Auskunft dazu In dieser…
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Grundkurs Leitung | Lektion 7: Leitertypen – wie unterschiedlich wir sind
Wenn man an Leiter denkt hat man schnell visionäre, strategische und inspirierende Persönlichkeiten vor Augen. Eben „charismatische Leute“. Solche Leiter gibt es, solche Leiter braucht jede Organisation, wenn sie sich entwickeln will. Solche Leiter bewirken oft auch einen deutlichen Unterschied in der Entwicklung der Organisation, Gruppe, Team … Aber sie sind nicht die einzigen Leiterpersönlichkeiten,…
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Bin ich als Leiter noch an der richtigen Stelle?
Diese wichtige Frage sollte sich jede Führungskraft und auch jedes Führungsteam von Zeit zu Zeit stellen. Dabei kann es helfen, wenn man mit einem „System“ denkt. Systeme strukturieren u. vereinfachen eine komplexe Wirklichkeit mit dem Ziel, die Kernpunkte klar und schnell fassen zu können. So ist das auch mit dem „Leitungssystem“ das Mark Driscoll, Pastor der…
DER LEITERBLOG 