Schlagwort-Archive: Macht

Warum werden Christen verfolgt?

Veröffentlicht am 16. Januar 2020 von

Warum werden Christen eigentlich verfolgt? Meine Frau und ich beschäftigt das Schicksal verfolgter Christen schon lange. Überhaupt bewegt uns das Schicksal von Minderheiten, die schnell das gleiche Schicksal erleiden. Wir wissen natürlich, dass die Geschichte der Kirche auch eine Blutspur … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Gemeindebau, Lothars Leiterpost | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , ,

DAS SCHMERZTE: EIN LANGZEITLEITER ZIEHT BILANZ!

Veröffentlicht am 13. Juni 2019 von

Hartmut Steeb hat 31 Jahre lang als Generalsekretär die Geschicke der Deutschen Evangelischen Allianz mit geleitet. Am 12. Juni 2019 ist er aus dieser Aufgabe ausgeschieden. In einem großen Bilanz-Interview zum Ende seiner Tätigkeit gibt er spannende Einblicke. Sein offenes Wort … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Die Person des Leiters | Verschlagwortet mit , , , , , , ,

LEITEN IM GEGENWIND

Veröffentlicht am 25. September 2017 von

»Die Feindschaft schlägt dem Herzen weit tiefere Wunden, als je ein Mensch dem Feinde Wunden schlagen kann.« Augustinus, Kirchenvater. Man kann es sich als Führungskraft nicht aussuchen: wer Verantwortung übernimmt muss mit Gegenwind rechnen, mit Gegenwind leben, mit Gegenwind umgehen.  

Veröffentlicht unter Die Person des Leiters, Fitness für Leiter, Geistliches Wachstum | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , , , , , , , , , | 1 Kommentar

MÖGE DIE MACHT … | Machtmenschen – Machtfallen – Machtmissbrauch

Veröffentlicht am 20. Februar 2017 von

Ein guter Umgang mit »Macht« ist grundlegend für eine gute Führungsarbeit. Wer als Leiter keinen guten Zugang zum richtigen Gebrauch der »Macht« findet, wird sich selbst und anderen viel schaden. Der Missbrauch der »Macht« ist dabei eine ähnliche Gefahr wie die Vermeidung eines guten Gebrauchs von … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Die Aufgabe der Leitung, Die Person des Leiters, Gemeindebau | Verschlagwortet mit , , , , , , | 1 Kommentar

Machtmenschen erkennen …

Veröffentlicht am 6. Oktober 2016 von

Dem guten, gesunden und legitimen Machtgebrauch steht der perfide, ungesunde und heimtückische Machtmissbrauch gegenüber. Stefan Vatter, der das sehr geniale Buch »Finden, fördern, freisetzen« über den Apostolischen Dienst geschrieben hat nennt sehr konkrete Kriterien, an denen Machtmenschen in der Kirche … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Die Person des Leiters, Gemeindebau | Verschlagwortet mit , , , ,

Einen Veränderungsprozess gestalten: Wie? | Teil 7

Veröffentlicht am 21. Juli 2015 von

Die Rolle von Leitern zu stärken und zu fördern ist ein entscheidender Schritt im Veränderungsprozess, den ich im letzten Teil beschrieben habe. Nicht weniger wichtig ist es aber, dass auch alle anderen Begabungen, die in der Gemeinde sind, gefunden und entwickelt werden. … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Die Aufgabe der Leitung, Die Werkzeuge des Leiters, Gemeindebau, Uncategorized | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , , , , , | 2 Kommentare

Braucht es Apostel als Führungskräfte?

Veröffentlicht am 17. April 2015 von

Eine starke und wichtige Art von Führung entfaltet sich im apostolischen Dienst. Jesus nannte seine ersten Führungskräfte Apostel (Markus 3,14). Erstaunliches ist durch sie in Gang gekommen. Mit ihnen wird die 2000jährige Geschichte der Kirche immer verbunden bleiben. Gibt es heute noch Apostel? Sind Apostel als … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Buchtipps, Die Person des Leiters, Speziell für Pastoren | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , , , , , , , , | 1 Kommentar

Tim Keller: Führungsprinzipien für die Entwicklung wachsender Gemeinden | Teil 4

Veröffentlicht am 14. Oktober 2014 von

Mit dem 4. Teil endet die Serie von Tim Keller zu den Führungsprinzipien, indem er weitere Empfehlungen gibt, die auf dem Weg zum Wachstum bedacht werden sollten, gerade wenn „große Gemeinden“ durchaus kritisch begleitet werden, wie das in unserem Land immer … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Die Aufgabe der Leitung | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , , , , , | 3 Kommentare