DER LEITERBLOG
Leiter brauchen Ermutigung
Kategorie: Die Aufgabe der Leitung
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Lernen von der North Point Church, Atlanta: Viele meinen, dass der Leiter der North Point Gemeinde, Andy Stanley, einer der besten Kommunikatoren und Leiter in der Kirche weltweit ist. Doch das Team an seiner Seite beeindruckt auch sehr. Andy zieht offenbar außergewöhnliche Leiter an, Leute die sogar besser sind wie er. Davon ist er überzeugt. Seine erstaunlich…
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Mit dem 4. Teil endet die Serie von Tim Keller zu den Führungsprinzipien, indem er weitere Empfehlungen gibt, die auf dem Weg zum Wachstum bedacht werden sollten, gerade wenn „große Gemeinden“ durchaus kritisch begleitet werden, wie das in unserem Land immer wieder der Fall ist:
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Im dritten Teil der Reihe von Tim Keller beschreibt er Gemeinden von der Hauskirche bis zur Mega-Gemeinde. Dabei verwendet er Zahlen, die sicher nur bedingt in unsere Kultur übertragen werden können. Dennoch sind alle Thesen und Beobachtungen auf jeden Fall ein Nachdenken wert! Was kennzeichnet also Gemeinden in den jeweiligen Wachstumsphasen, was sind ihre Vorteile, was ihre Nachteile…
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PRINZIPIEN DER GRÖSSENDYNAMIK: Bücher über Gemeindegrößen zu lesen kann verwirrend sein, da jeder die Größenkategorien unterschiedlich aufteilt. Das kommt daher, dass es viele Variablen in einer Gemeindekultur und -geschichte gibt, die bestimmen wann genau eine Gemeinde eine neue Größenschwelle erreicht. Zum Beispiel weiß jeder, dass ab einem bestimmten Punkt eine Gemeinde zu groß wird, um…
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Einer der häufigsten Gründe für Fehler in der pastoralen Führung ist Blindheit gegenüber der Bedeutung der Größe einer Gemeinde. Größe hat einen enormen Einfluss auf die Funktionsfähigkeit einer Gemeinde. Es gibt eine „Größenkultur“, die tiefgreifend beeinflusst, wie Entscheidungen getroffen werden, wie sich Beziehungen entwickeln, wie Effektivität beurteilt wird und was Pastoren, Angestellte und ehrenamtliche Führungspersonen…
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Wir sind sehr begeistert ab dem nächsten Dienstag eine neue Serie zu starten. Exklusiv posten wir von Dr. Timothy Keller aus New York City: Führungsprinzipien für die Entwicklung wachsender Gemeinden – Wie sich Strategien durch Wachstum verändern Ab dem 23. September 2014. Auf dem LEITERBLOG! Mehr von Tim Keller auf dem Blog gibt es hier. Seine Bücher –…
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Was ist die „herausforderndste Arena“ für Führungskräfte? Wo ist Führung am meisten gefordert, steht vor den verantwortungsvollsten Aufgaben? In einem Handwerksbetrieb? Einer Schule? Einer Behörde oder in einem Konzern? Fordert die politische Partei oder die Regierung eines Landes die Führungskraft am stärksten, oder sind es die militärischen Leitungsrollen? Wie herausfordernd ist die Leitung einer Kirchengemeinde im Vergleich zu…
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Einer der stärksten Pfeile im Köcher eines Leiters ist die Vision. Darin sind sich viele Fachleute sehr einige. Bill Hybels definiert Vision als das „Bild der Zukunft, das Leidenschaft erzeugt.“ Das ist kraftvoll, wenn ein Team von Leuten, eine Kirche, ein Pfadfinderstamm, eine Jugendgruppe, ein Unternehmen … mit Begeisterung zusammen unterwegs ist. Vision ist ein wesentlicher Schlüssel dazu.…
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