Kategorie: Die Werkzeuge des Leiters

  • Führungskräfte haben definitiv keine Zeit, Kraft oder Energie zu verschenken! Deshalb fragen sie sich beständig, wie sie vorhandene Ressourcen strategisch und wirksam einsetzen können. Auch das ist eine gute Frage der Selbstleitung, wenn die Fülle täglicher Anforderungen alles abverlangen. Die Grundhaltung, die dabei hilft, haben wir hier angesprochen. Sie wird strategisch mit der Idee der »Plattform«…

  • Gibt es dass überhaupt? Ein »Schweizer Taschenmesser« für den Leiter? Ein Werkzeug, das Führungskräften überdurchschnittlich stark in ihrer Aufgabe nützt? Nach über 35 Jahren Führungserfahrung in unterschiedlichen Kontexten und Rollen komme ich zum Schluss: JA, das gibt es! Das Werkzeug heißt: FRAGEN! Nicht nur die technische Seite ist dabei entscheidend, sondern die Haltung, mit der…

  •  Letztes Update: 21.5.2019 Liebe Leser des LEITERBLOGS. Gemeindeerneuerung. Veränderungsprozesse in einer Organisation. Ein Praxisbeispiel: Die Geschichte, die mit der FCG geschrieben wird, ist einerseits unspektakulär und besteht aus vielen kleinen, sehr alltäglichen Schritten. Aus Abstand betrachtet ist es aber eine – für uns – ganz besondere Story! Die Ereignisse der ersten 3-4 Jahre der Veränderung und…

  • Wer die Mittel mit dem Zweck vertauscht, wird keinen Volltreffer landen können! Hier ein paar Klassiker. Der (angeblich) größte Streitpunkt in den Ortsgemeinden der Kirche weltweit soll die Frage nach der richtigen Musik sein! Welcher Musikstil ist richtig? Choral, Klassik oder Pop? Oder doch eine Mischung aus Jazz und HipHop? Soll es die »Monokultur Worship« sein,…

  • Wie wird eine Kirche auf den Weg der Erneuerung geleitet, damit sie relevant ist? Relevant für Gott, der seiner Kirche überhaupt erst eine Existenzbegründung gibt und relevant für die Menschen, die durch die Kirche erreicht werden sollen. Was ist nötig, damit sie Volltreffer landet, und nicht nur »stets bemüht« ist? Keine einfache Frage, die auf der…

  • Habe ich einen guten, den vielleicht »richtigen« Führungsstil? Gibt es den überhaupt? Könnte ich mich in meinem Führungsverhalten verbessern? Wann ja, worin? Was aber ist ein guter Führungsstil? Kann man das überhaupt definieren? Worum geht es bei Führung und Leitung? Es gibt zwei Kriterien, mit denen jeder sein eigenes Führungsverhalten reflektieren kann! Hier sind sie:

  • FÜR BIBELSTUDENTEN, THEOLOGEN, Studenten der Theologie, Pastoren, Pfarrer, Freunde des Neuen Testamentes, ehrenamtliche Mitarbeiter in Lehre, Predigt, inhaltlicher Arbeit … Ich ordne meine theologische Bibliothek neu und trenne mich von großartigen Standardwerken der Theologie. Weihnachten ist vor der Tür. Vielleicht ist das die Gelegenheit für DICH, um Deine Bibliothek zu erweitern. Hier sind die »Leckerbissen«:

  • Facebook? Nein Danke! WhatsApp? Na klar. Instagram? Cool! Skandale erschüttern das Vertrauen und verändern das Nutzerverhalten. Junge Leute reagieren auf die unterschiedlichen Angebote sozialer Medien mit klaren Trends. Sind diese Reaktionen begründet, sinnvoll und nachvollziehbar? Welches Medium ist vertrauenswürdig? Das Handelsblatt hat heute eine erhellende Meldung gebracht: