Schlagwort-Archive: Nachfolge

Wie finden wir motivierte Mitarbeiter | Teil 2

Finden wir Mitarbeiter, oder müssen wir sie formen? Sind sie da, oder müssen wir sie entwickeln? Manchmal entdeckt man tolle Leute in den den „eigenen Reihen“ erst sehr spät. Dann eröffnet man ihnen ein paar Gelegenheiten und sie kommen super zur … Weiterlesen

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Grundkurs Leitung | Teil 13: Führungsaufgabe: Nachwuchs fördern!

Jede Führungskraft ist einmal Geschichte! Jeder Leiter ist in diesem Sinne ein „Interimsleiter“, ein Leiter des Übergangs. Was ist die „vornehmste“, wichtigste, kritischste Aufgabe einer Führungskraft? Neue Führungskräfte zu entdecken, zu formen und freizusetzen. Jack Welch, die Managementlegende, hat einen … Weiterlesen

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Eine Kultur der Jüngerschaft prägen!

Eigentlich ist alles ganz klar: Wir sollen als Leiter dafür sorgen, dass Menschen zu Jüngern von Jesus werden. Wir sollen Jünger (Nachfolger, Auszubildende, Schüler …) MACHEN! Kann man denn Jünger „machen“? Jesus geht davon aus, wie in Matthäus 28,19 zu lesen … Weiterlesen

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