Schlagwort-Archive: Druck

Es ist nicht alles Gott was glänzt

UPDATE vom 28. Februar 2018: Tim Kellers Buch ist ein Schatz und mein Nr. 1 Tipp für Christen in den letzten 5 Jahren. Doch dann war es vergriffen! Der Brunnen Verlag hat es nun von Gerth Medien übernommen und damit … Weiterlesen

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2015: Burnout vorbeugen! Wie?

Wie eine Seuche verbreitet sich der Burnout auch unter christlichen Führungskräften in Gemeinde, Wirtschaft und Gesellschaft. Was hilft dagegen?

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Der Leiter ist anders! Und einsam! | Teil 1

Wer eine Führungsaufgabe übernimmt, wird einsam(er). Nicht jeder will das wahrhaben. Krampfhaft versucht man es manchmal zu vermeiden. Oder zu ignorieren. Weg zu diskutieren. Lächerlich zu machen. Aber am Ende kann sich die Führungskraft nicht davor schützen. Sie muss damit … Weiterlesen

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Wie kann ich als geistlicher Leiter dauerhaft gesund bleiben?

Diese Frage wurde vor einiger Zeit John Ortberg, dem bekannten Autor und Pastor der Menlo Park Presbyterian Church nahe der Stanford Universität gestellt. Ortberg ist sehr beeinflusst von Dallas Willard und gab als Antwort ein Zitat von ihm: „Learning to … Weiterlesen

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Gemeinschaft wirklich erleben … TEIL 5

Abschluss der Reihe „Gemeinschaft wirklich erleben …“ mit den letzten beiden Räumen der Gemeinschaft, die in “The Search To Belong” vorgestellt werden. Nicht genug betont werden kann, dass Menschen in allen vier Räumen wertvolle Gemeinschaft erleben (und nicht nur im persönlichen … Weiterlesen

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Erschreckende Fakten zur Situation amerikanischer Pastoren

Ein Freund hat mir eine Zusammenstellung aus dem Internet weitergeleitet, die sich mit Hintergründen zum Burnout von Pastoren in Amerika beschäftigt. Die Situation von Pastoren in den USA zu Deutschland darf natürlich nicht kritiklos übernommen werden! Aber auch deutsche Pfarrer … Weiterlesen

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Erfahrungsbericht: Veränderung in der Gemeinde – Konsequenzen für den Hauptleiter

Wenn eine Organisation sich entwickelt, wandelt sich auch die Rolle der Führungskräfte. Das gilt auch für Gemeinden. Allerdings haben Gemeinden häufig ein enormes „Beharrungsvermögen“. Veränderungen sind theoretisch gewollt, aber in der Praxis nicht so beliebt. Der „Preis“ der Veränderung ist … Weiterlesen

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Der Druck der Selbstverwirklichung

Als Führungskraft haben wir viele Möglichkeiten und begegnen Ansprüchen, die wir selbst an uns richten und die von außen auf uns zukommen. Das erzeugt Druck! Aber auch die Mitarbeiter, mit denen wir zusammen arbeiten, stehen in diesem Spannungsfeld. Die FAZ berichtet, dass … Weiterlesen

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